İş Tanımıİnsan Kaynakları Danışmanlık hizmeti veren firmamızın Tuzla' da bulunan merkez ofisinde görevlendirmek üzere İşe Alım Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
İlgili yöneticilerden/müşterilerden gelen beyaz yaka personel taleplerinin (Pozisyon, nitelik, termin, haklar ve gerekçeler, bütçe ve görev tanımı vb.) kuruluş prosedürlerine göre uygunluğunu kontrol eder. Yoğun dönemlerde İşe Alım Uzman Yardımcısına destek vermek, mavi yaka işe alım süreçlerini desteklemek. Belirlenen seçim yöntemine göre uygun araçlarla (İç duyuru, kariyer sitesi, gazete ilanı vb.) potansiyel adaylara ulaşmak için ön çalışmaları yapar. Kuruluş prosedürlerine göre ilan taslağını oluşturur. İlgili yayın kanallarından verilen iş ilanına gelen başvuruları sınıflandırır. Aday havuzundaki tüm özgeçmiş ve başvuru formlarını, iş profilinde ki bilgiler doğrultusunda ön incelemeye tabi tutarak uygun adayları belirler Kuruluşun işe alım politikası ve ilgili pozisyonun özelliklerine göre işe alım sürecinde kullanılacak olan görüşme yöntemini ve araçları (Kişilik envanterleri, değerlendirme merkezi, vb.) uygular. Mülakat organizasyonlarını gerçekleştirmek ve mülakat sonuçlarını raporlamak Belirlenen adaylarının bildirdiği referanslar ve/veya önceki işyerlerindeki yönetici/İK birimleri ile görüşerek verdiği bilgilerin doğruluğunu araştırır. İşe alınmasına karar verilen adaya, kuruluş politikasına göre iş teklifi yapar Teklifi kabul eden adaya İK politikası ve mevzuat dâhilinde hazırlaması gereken evrakları bildirir. İşe alınan personelin işe uyum ve iş başı programının gerçekleşmesi için ilgili birimleri (Eğitim birimi, işe başlayacağı bölüm vb.) bilgilendirir Kendisine bağlı projelerde çalışan personellerin puantajlarının aylık olarak ilgili müşterilerden talep edilmesi, mutabakatının yapılmasını sağlar. Mutabakatı yapılan puantaj bilgilerine istinaden, müşteri faturalarının kesilmesi için fatura taslağını hazırlar, onaya sunar, onaylanan fatura bilgilerini muhasebe ile paylaşır. Personel maaş ödemelerinin gerçekleşmesi için, onaylanan puantajları İK Birimi ile paylaşır. Maaş ödemeleri ile ilgili gelen bildirimlerin araştırılması, gerekli aksiyonun alınmasını sağlar. Düzenli olarak iş ile ilgili toplantılara katılmak. Aranan NiteliklerÜniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
Tercihen danışmanlık firmalarında benzer pozisyonda en az 2 yıl çalışma tecrübesi bulunan,
Beyaz yaka ve mavi yaka işe alım süreçlerini iyi bilen,
En az orta seviyede İngilizce bilen,
Takım çalışmasına yatkın, diksiyonu düzgün,
Dikkatli, planlama ve organizasyon yeteneği olan,
Tuzla, Pendik, Kartal veya Darıca, Gebze civarında ikamet eden.