İnsan Kaynakları Uzmanı iş ilanı açıklaması
Genel Nitelikler
Üniversitelerin İktisat, İşletme, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri bölümlerinden mezun,
İşe alım, disiplin süreçleri, bordrolama ve özlük işleri konusunda en az 4 yıl deneyim sahibi,
İş Kanunu, SGK vb. yasal mevzuat hakkında uygulamalı bilgi sahibi,
MS Office programlarına hakim ve tercihen SAP HR modülü kullanmış,
İyi derecede ingilizce bilgisine sahip,
Analitik ve hızlı düşünen, detaylara önem veren,
Titiz, dikkatli ve düzenli çalışan,
Yoğun iş temposuna ayak uyduracak, takipçi ve zamanı optimum kullanan,
Etkin iletişim becerilerine sahip,
İzmir’de ikamet eden ya da ikamet edebilecek,
Sürücü belgesine sahip, ( Aktif araç kullanabilen )
Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış.
İş Tanımı
İzmir’de bulunan tüm tesis ve departmanlarımız ile ilgili işe alım süreçleri, bordro süreçleri, yıllık izinlerin takibi, personel özlük dosyalarının takibi, resmi kurumlarla olan tüm iletişimin ve evrak akışının sağlanması, personel maliyet/sayı raporlamalarının hazırlanması ve İş Kanunu ile SGK Kanunu kapsamındaki tüm süreçleri iş ortağı kapsamında sorumlu olacak İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.